Maskot HCG
Kampanye perkenalan maskot HCG (baca: hasege) Kampanye positif untuk mengimbangi suasana negatif akibat pandemi. Sebagai sebuah perusahaan jasa, PT Human Capital Global, HCG (baca:hasege) menyadari akan kebutuhan komunikasi brand terhadap pasar yang menjadi tempat dan...
Lembar Aktivitas #dirumahaja
Pada masa pandemik korona, seluruh kegiatan pembelajaran di sekolah-sekolah diliburkan selama beberapa minggu. Selama masa belajar di rumah ini, HCG (baca: ha se ge) turut juga menyumbang aktivitas bagi anak-anak untuk mereka dapat mengenal kemampuan dasar dalam hidup...
Alternatif Pandangan terhadap covid-19
Bukan sebuah kontra, tapi untuk tetap tenang. Rekaman di bawah ini adalah kontribusi dari kami dalam situasi menghadapi covid-19 saat ini. Kami ingin memberikan sudut pandang yang berbeda dalam melihat pandemik ini dan masing-masing dari kita akan mendapatkan...
Culture Transformation Enabler
Penggunaaan teknologi dengan alasan dan tujuan yang tepat sangat memberikan manfaat kepada organisasi. Meningkatkan efektivitas dan efisiensi organisasi bisnis. Baru-baru ini, di awal bulan Maret 2020, saya berkesempatan berbicara banyak dengan founder dari Happy5....
Komitmen Untuk Continuous Improvement
Komitmen untuk selalu memperbaiki proses dan layanan adalah awal dari masa depan bisnis yang lebih baik. Minggu ke-10 tahun 2020 saya mendapat kesempatan untuk melaksanakan Evaluasi Kinerja. Sebagai perusahaan yang memang berkomitmen untuk selalu memperbaiki proses...
SKB 3 Menteri 2020 Mengenai Perubahan SKB 3 Menteri 2019
[best view on desktop] Per tanggal 9 Maret 2020 kemarin terbit Keputusan Bersama Menteri Agama, Menteri Ketenagakerjaan, dan Menteri Pemberdayaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 174 Tahun 2020, Nomor 01 Tahun 2020, Nomor 01 Tahun 2020...
Bersyukur Atas Segalanya
“Karena saya yakin bahwa membuktikan pelayanan yang bagus bukan berdasarkan award saja.” - JD Darmawan Ardi P Hari ini, Selasa, tanggal 3 Maret 2020. Sekitar pukul 15.00 WIB. Kami kedatangan tamu yang sangat baik. Tidak tanggung-tanggung, tamu yang datang dari unsur:...
Update Membanggakan dari Rekan Kerja (Klien) Kami, Tetra Pak Indonesia.
Pada tanggal 31 Oktober 2019 lalu, Tetra Pak Indonesia memaparkan penelitiannya dalam acara yang berjudul “The Convergence of Health & Environment” di Grand Ballroom Hotel AYANA Midplaza, Jakarta. Riset atau penelitian yang dipaparkan adalah mengenai Tetra Pak...
P – D – C – A
PDCA atau sering disebut juga sebagai Plan Do Check Act. Beberapa juga menyebutnya dengan Plan Do Check Adjust. Apakah yang dimaksud dengan PDCA? Menurut penjelasan di https://en.wikipedia.org/wiki/PDCA PDCA adalah 4 (empat) langkah metodologi dalam manajemen yang...
Kepercayaan
Trust Bagaiamana sebuah tim bisa berfungsi dengan baik apabila tidak ada rasa saling percaya? Saling percaya yang dimaksud di sini bukan hanya sekedar “saya percaya bahwa kamu akan menyelesaikan pekerjaanmu”, bukan hanya itu. Rasa percaya di sini termasuk saya bisa...
Transformational Measurement Action Plans
Source: “Transforming Performance Measurement” - Rethinking The Way We Measure and Drive Organizational Success, Dean R. Spitzer, PH. D. Please be aware this blog is a long chapter. Save the link for later reading. Chapter 14: Transformational Measurement Action Plans...
Karyawan Sebagai Kreditur Perusahaan
Perlahan tapi pasti porsi kewajiban perusahaan atas imbalan kerja menjadi semakin signifikan. Standar PSAK 24 (Pedoman Standar Akutansi Keuangan no.24) tentang akuntasi Imbalan Kerja mengatur cadangan yang dibentuk agar mencukupi untuk membayarkan manfaat pensiun....
Langkah Utama Pelaksanaan Pemborongan
Tulisan ini dibuat oleh Nia Sabrina berdasarkan pengalaman sendiri, hasil belajar dan diskusi dengan Disnaker serta bimbingan Bapak Anton Subagiyanto. Nia Sabrina adalah Manajer Operasional dari HCG Outsourcing. Tujuan tulisan ini dibuat untuk menjadi dokumentasi...
Pelajaran dari Uber
Kompas, Rabu 28 Juni 2017 (ANDREAS MARYOTO) halaman 13 CEO Uber Travis Kalanick diminta mengundurkan diri oleh investor menyusul beberapa masalah di perusahaan transportasi daring itu. Kasus-kasus itu sudah lama dan investor merasa Kalanick belum memberikan solusi...
Reportase Penerapan Struktur dan Skala Upah
Pusat Studi MSDM - Anton Subagiyanto Associates - Human Capital Global Penerapan Struktur dan Skala Upah Hari Selasa, 13 Juni 2017 Pusat Studi MSDM bekerja sama dengan Anton Subagiyanto Associates dan didukung oleh PT Human Capital Global, mengadakan seminar singkat...